在鋁鎂合金分公司電解二車間的工區(qū)里，經(jīng)常能看到車間領(lǐng)導(dǎo)與班長、職工進(jìn)行交流談心的景象，這是車間黨支部充分了解職工思想動態(tài)，有效增強(qiáng)職工隊(duì)伍凝聚力、戰(zhàn)斗力的具體表現(xiàn)。

根據(jù)各個(gè)班組及個(gè)人的實(shí)際情況，談心談話的內(nèi)容和模式也隨之調(diào)整。又是一個(gè)早晨，電解二班剛開完班前會，車間主任舒增社對王海軍詢問道：“最近天氣比較熱，你作為班長應(yīng)該主動了解每位職工的情況，有什么困難需要幫助要及時(shí)反饋，車間會在第一時(shí)間內(nèi)盡最大程度幫助解決……”不局限于任何形式、任何地點(diǎn)，敞開心扉講出工作當(dāng)中遇到的難題，提出好的建議，最終用科學(xué)的方法合力解決這些問題，這已成為電解二車間全體職工的共識。

今后，電解二車間黨支部會更加注重談心談話帶來的實(shí)際效果，進(jìn)一步凝聚思想共識、架起溝通橋梁，為今后各項(xiàng)工作的安全順利開展奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。